Assistante rh

Réf. CB2103221019
Née en 1984
93330 Neuilly Sur Marne
1984-01-01 https://www.cvbtp.com/cv-candidat/2103221019/assistante-rh Female Neuilly Sur Marne Ile de France France 93330 Neuilly Sur Marne

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans l'Administration et juridique.

2012 : Formation, Reims
Formation Assistant Paie et RH

2004 : Bac +2, Reims
BTS Assistante de gestion PME/PMI

2002 : Bac, Saint-dizier
BAC Sciences Technologies Tertiaire option Commerce

05/2018 - à ce jour : Assistante RH chez Ks Services - Btp, Pantin

01/2017 - 05/2018 : Chargée d’affaires chez Adequat Interim, Aulnay S/s Bois

08/2014 - 12/2016 : Assistante d’agence, Aulnay S/s Bois

04/2014 - 06/2014 : Assistante RH chez Facilitess, Levallois Perret

03/2014 - 04/2014 : Assistante d’agence chez Busybee, Roissy Cdg

11/2013 - 01/2014 : Assistante d’agence chez Inside Staffing/adequat, Aulnay S/s Bois

06/2012 - 12/2012 : Assistante RH chez Samsic Interim, Paris

05/2012 - 06/2012 : Assistante du personnel chez Samsic Proprete, Reims

04/2011 - 06/2011 : Secrétaire administrative chez Sb Immobilier, Reims

06/2007 - 11/2010 : Assistante administrative chez Federation Francaise De Triathlon, St-denis

04/2005 - 06/2007 : Assistante administrative chez Gie Pario, Paris

03/ : Secrétaire chez Adv Gestion, Paris

• Gestion des salariés : DPAE, établissement des contrats et des avenants, création dossiers salariés
• Gestion des maladies et des accidents du travail : suivi des arrêts maladies, traitement des AT
• Gestion de l’intérim : gestion des contrats et avenants, suivi des intérimaires, gestion des relevés d’heures, gestion de la facturation, conformité documents ( titres de séjour, formations, visites médicales, habilitations….)
• Gestion de la paie : saisie des éléments variables de paies, demandes d’acomptes….
• Gestion des visites médicales : suivi des VM salariés, ouverture de centre, gestion des convocations……
• Gestion des formations : demande de devis, inscriptions, renouvellement, habilitations…
• Gestion des fournisseurs : commande, contrôle et enregistrement des factures, suivi des litiges…
• Gestion du matériel : suivi des engins et des véhicules de fonction ou de service, commandes cartes essences…
• Gestion de la facturation client : établissement et envoi des factures
• Participation au processus de recrutement et de délégation
• Mise à jour de tableaux de bord