Directeur technique

Réf. CB1610210718
Né en 1969
94400 Vitry/seine
1969-01-01 https://www.cvbtp.com/cv-candidat/1610210718/directeur-technique Male Vitry/seine Ile de France France 94400 Vitry/seine

Je recherche tout type de contrat, en Ile de France, dans le Bâtiment, le Génie Civil et Travaux Publics.

Formation INRS "Mesurer la concentration en fibres d'amiante sur les lieux de travail"
en tant que responsable technique de laboratoire Décembre 2015
Prévention des risques liés à l'amiante (Sous-section 4 du Code du Travail, personnel d'encadrement) 2012 et 2015 (recyclage)
Certifications de Compétences (SQI DTI/0708-043) 2008 - 2013 (recyclage) Amiante, DPE avec mention
PERSONNE COMPÉTENTE EN RADIOPROTECTION Depuis 2001
ARCHITECTE D.P.L.G. 2000
Ecole d'Architecture Paris Villemin
ETUDES D'ARCHITECTURE, ECOLE D'ARCHITECTURE PARIS TOLBIAC 1989 À 1993

2015
DIRECTEUR STRATÉGIE ET PRÉLÈVEMENT D'AIR
EURO-SERVICES-LABO - laboratoire d'analyse amiante - 100 personnes, Ivry-sur-Seine (CA
2015 : 8,5 M€)
Management d'un département de 15 personnes  Montée en puissance de l'activité
 Recrutement
 Audit COFRAC
 Comité de révision et d'homologation de la norme XPX 43-269
 Rédaction et révision de procédures et de modes opératoires

2008 À 2015
DIRECTEUR TECHNIQUE
DEP groupe BATISANTÉ - bureau d'étude spécialisé dans les diagnostics immobiliers
- 125 personnes, Neuilly Plaisance (CA 2014 : 13,7 M€)
Gestion au quotidien d'un service de 90 personnes
 Développement de nouveaux produits
 Relation client
 Gestion et reporting mensuel
 Constitution d'une équipe pluridisciplinaire
 Supervision du service programmation (planification de 37 000 interventions annuelles)
 Recrutement et gestion du plan de formation

2005 A 2008
DIRECTEUR TECHNIQUE ADJOINT
DEP groupe BATISANTÉ - 160 personnes, Neuilly Plaisance
Recrutement
 Formation
 Mise en place des synergies produits
 Entretien annuel de performance
 Reporting mensuel
 Gestion de la charge de travail des équipes de production

1998 A 2005
RESPONSABLE D'ÉQUIPE
DEP groupe BATISANTÉ - 120 personnes, Neuilly Plaisance
Encadrement d'une équipe de 10 techniciens de la construction
 Gestion des plannings
 Suivi des qualifications
 Conduite d'entretien d'évaluation
 Intervention terrain sur les dossiers sensibles

1997
TECHNICIEN DE LA CONSTRUCTION
DEP groupe BATISANTÉ - 30 personnes, Neuilly Plaisance
Réalisation des missions de diagnostic Amiante  Rédaction des rapports d'intervention

1994-1996
DESSINATEUR PROJETEUR
Interarch, Paris
Gestion de projet en autonomie
 Suivi de chantier
 Aménagement de centres commerciaux et bureaux

TECHNIQUE
 Stratégie d'échantillonage des prélèvements de poussières d'amiante selon la norme ISO 16000-7 et GA X 46033, prélèvements selon les normes NF X 43-050 et XP X 43-269
 Diagnostics Amiante (DTA, avant travaux, démolition), Plomb, Termites, Etats des
lieux, Performance énergétique
 Accessibilité aux personnes handicapées des E.R.P.
 Audits de suivi de patrimoine, Audits de sinistralité.
 Diagnostic de mise en copropriété, Diagnostic accords collectifs.

GESTION DES RISQUES
 Mise en place des modes opératoires en sous section 4 du Code du Travail
 Elaboration des plans de prévention
 Mise en place et suivi du document unique d'évaluation des risques

 Personne Compétente en Radioprotection
CONDUITE DE PROJET
 Extension d'accréditation prélèvement d'amiante en air ambiant selon la norme
NF EN ISO/CEI 17025
 Développement du Diagnostic Accessibilité Handicapés : méthodes, formation des
intervenants, cahier des charges de l'application nomade
 Développement du Contrôle des Etablissements Hôteliers : obtention d'accréditation COFRAC selon la norme NF EN ISO/CEI 17020, création de la méthodologie d'inspection, contrôles des établissements
 Etude des réseaux intérieurs de canalisations : développement du produit, suivi et évolution du produit.

MANAGEMENT
 Animation directe d'équipes de cadres, responsables techniques, techniciens et
employés administratifs
 Respect des objectifs et de la réalisation du chiffre d'affaire. Suivi de production,
indicateurs.
 Gestion de situations difficiles en entreprise (réduction effectif, crises qualité)
 Développement des personnes, recrutement et formation des opérateurs

RELATION CLIENT
 Accompagnement des ingénieurs commerciaux.
 Réponse technique et financière aux appels d'offres
 Négociations avec les fournisseurs
 Développement de partenariats (laboratoires d'analyses, matériels techniques)
 Gestion de situation de crise (réclamations techniques sur les prestations,
procédures contentieuses)

Informatique : Suite MS Office, environnements MAC OS et WINDOWS. Utilisation
courante d'Internet, Base de données sous environnement MAC OS, 4D