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CV Assistante de direction
Prescillia D.

Assistante de direction

8 ans d'expérience
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Contact

Réf. CB2308291133
Née en 1994
69003 Lyon
1994-01-01 Female Lyon Rhone Alpes France 69003 Lyon

Logiciels

Pack Office

Langues

Espagnol

Permis

B

Centres d'intérêts

PRATIQUE DE LA GUITARE AU CONSERVATOIRE DE CERGY PENDANT 3 ANS PRATIQUE DES ÉCHECS PENDANT 5 ANS : DIPLoME DES CHAMPIONNATS DE FRANCE EN ÉQUIPES 2007 ET 2008

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Rhone Alpes, dans l'Administration et juridique.

Formations

2014 : Bac +2
DEUG DE DROIT
2012 : Bac +2
BAC STG OPTION MERCATIQUE

Expériences professionnelles

10/2022 - 2022 : Assistante de direction chez Mgen
2022 : Responsable d'un centre esthétique chez Dermosolution
2021 - 2022 : Assistante de direction chez Agence Régionale De Santé
2018 - 2020 : Assistante de direction chez Sixense Iprs
2017 - 2018 : Assistante de direction chez Comadequat
2016 - 2017 : Assistante de direction chez Itinova Ehpad Louise Thérese
2016 : Gestionnaire en recouvrement chez Intrum
2015 - 2016 : Gestionnaire en prestation de santé chez Credit Mutuel
2015 : Secretaire chez Trampoline Park
2014 - 2015 : Hôtesse d'accueil chez Securitas
2014 : Hôtesse d'accueil chez Casino De Lyon Le Pharaon Groupe Partouche

Logiciels

Pack Office

Langues

Espagnol

Permis

B

Centres d'intérêts

PRATIQUE DE LA GUITARE AU CONSERVATOIRE DE CERGY PENDANT 3 ANS PRATIQUE DES ÉCHECS PENDANT 5 ANS : DIPLoME DES CHAMPIONNATS DE FRANCE EN ÉQUIPES 2007 ET 2008

Atouts et compétences

Organisation - Gestion
- Gestion des agendas, traitement des mails ainsi que l' accueil physique et téléphonique
- Création d'outils organisationnels
- Organisation et planification de réunions internes, prise de notes
- Rédaction et suivi contrats
- Gestion d'équipes
- Gestion des autorisations d'accès
- Organisation des déplacements
- Litiges clients
- Vérifier l'état des stocks, évaluer les besoins en approvisionnement
- Commande des EPI
- Gestion de la flotte automobile

Ressources Humaines
- Intégration des salariés
- Vérification des pointages
- Gestion quotidienne des demandes RH des collaborateurs
- Rédaction de diverses attestations
- Suivi des visites médicales
- Suivi des congés , déclarations des accidents de travail et arrêts de travail
- Suivi des dossiers administratifs du personnel

Comptabilité
- Vérification du pointage
- Saisie des éléments variables
- Notes de frais
- Calculs des heures supplémentaires
- Gestion des titres-restaurant
- Relance clientèle pour les factures impayées
- Gestion des achats et des dépenses
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