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CV Responsable de centre de profit / directeur regional
Olivier M.

Responsable de centre de profit / directeur regional

25 ans d'expérience
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Contact

Réf. CB2209131323
Né en 1978
73190 Curienne
1978-01-01 Male Curienne Auvergne-Rhône-Alpes France 73190 Curienne

Langues

Français

Permis

B

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Auvergne-Rhône-Alpes, dans l'Administration et juridique.

Formations

2004 : Diplôme, Albi
Formation de gestion et création d’entreprise à la boutique de gestion (160 heures)
1999 : Bac +2, Tours
BTS Force de Vente - mention bien
1997 : Diplôme
1ere année de DUT Génie-Civil
1996 : Bac
BAC D mention assez bien
1996 : Diplôme
Diplôme d’éducateur sportif

Expériences professionnelles

2008 - à ce jour : Directeur de 2 centres de travaux chez Orem-astre (be, Maintenance Industrielle, Transfert Industrie, Travaux De Tuyauterie Serrurerie, Chaudronnerie Et étude Réalisation, Gestion De Projets)
Depuis décembre 2011 responsable de 2 centres de profits Grenoble et Annecy
Résultats 2010/2011 : évolution CA +12% /+27%, MB : +103% /+38% MSN : +290 K€/+ 200 K€
2004 - 2008 : Directeur de deux Agences chez Adia (secteur Intérim 460 Agences En France)
 Responsable d’une équipe de 5 personnes.
 Création des agences d’Albertville et de St Jean de Maurienne, en partant de 0.
 Développement commercial, avec près de 4 000 K€ de CA sur 2007 et une augmentation de la rentabilité. Parmi les meilleures agences ADIA pendant trois ans 1er prix des concours commerciaux
2003 - 2004 : Projet d’une création d’entreprise avec étude de marché, élaboration de la stratégie commerciale, du business plan….
2002 - 2004 : Responsable d’Agence chez Creyf’s Intérim (300 Agences En France.), Tarn
 Redressement des résultats financiers avec retour à l’équilibre la première année puis développement de la rentabilité avec un résultat net de 40 K€ la deuxième année
1999 - 2001 : Commercial/Responsable d’Agence chez Adecco (1200 Agences En France), Loiret
 Développement de la base clients, augmentation du volume intérimaires délégués et un CA de 3 000 K€ la deuxième année avec plus de 150 nouveaux clients en deux ans
1997 - 1998 : Commercial chez Promodes, Reims
1996 - 1997 : Responsable d’une école de football
gestion au quotidien et organisation de manifestations spécifiques. Responsabilité de 5 entraîneurs, 12 dirigeants, 60 enfants

Langues

Français

Permis

B

Atouts et compétences

MANAGEMENT
• Communiquer et faire appliquer les directives de l’entreprise
• Recruter, développer et professionnaliser les collaborateurs
• Définir et animer les objectifs individuels et collectifs
• Piloter la réalisation des objectifs, contrôler l’activité
• Évaluer les collaborateurs, définir les plans de développement et proposer les évolutions de salaires
• Animer les réunions périodiques
• Faciliter la communication au sein des équipes
• Déléguer et responsabiliser les collaborateurs
• Organiser et gérer les plannings
• Être garant de la qualité et de la sécurité
GESTION
• Assurer la gestion administrative
• Optimiser la rentabilité des centres de profit
• Analyser les comptes de résultats, de l’activité, définir les plans d’action
• Concevoir, suivre et analyser des tableaux de bord
• Réduire les risques financiers
• Organiser le travail en Agence
• Définir les axes de progrès
• Définir les budgets et moyens
• Maitriser les budgets
COMMERCIAL
• Développer l’image et la notoriété de l’entreprise
• Définir des objectifs prévisionnels
• Optimiser les résultats commerciaux
• Organiser l’activité commerciale, accompagnement, négociations
• Développer les parts de marché
• Analyser les résultats
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